Značka: sociálna poisťovňa

Je manželkina dávka v nezamestnanosti jej príjmom pri uplatňovaní nezdaniteľnej časti základu dane na ňu?

  

Dobrý deň. Manželka bola celý minulý rok na Úrade práce, nikde popri tom nerobila, len jej platili peniaze v nezamestnanosti. V robote som si chcem na ňu uplatniť nezdaniteľnú časť, ale povedali, že potrebujú papier z úradu práce, že tam bola evidovaná, a že keď dostávala odtiaľ peniaze, že koľko dostala, že to sa odpočítava? Prečo sa to odpočítava? Však to sú peniaze od štátu.

Link

Od 01.01.2020 platia nové výšky minimálnych zdravotných a sociálnych odvodov, ktoré sa budú prvýkrát platiť vo februári za január. Minimálna výška zdravotných odvodov je 70,91 € (resp. 35,45 €) a 167,89 € pri sociálnych odvodoch. Pôvodný článok výpočtu nájdete TU

~M

15.12.2019

Vedeli ste, že…

…ak zamestnávateľ od 01.12.2019 nepredloží Sociálnej poisťovni Mesačný výkaz poistného a príspevkov, tak Sociálna poisťovňa na neho hľadí ako keby mal nedoplatok na poistnom?
(§ 170 ods. 21 Zákona 461/2003 Z.z. o sociálnom poistení)

…od 01.01.2020 budú pre zamestnávateľov daňovo uznateľné len tie výdavky (náklady) vynaložené na vzdelávanie zamestnanca, ktoré súvisí s činnosťou alebo s podnikaním zamestnávateľa?
(§ 19 ods. 2 písm. c) bod 3 Zákona 595/2003 Z.z. o dani z príjmov)

…od 01.01.2020 bude povinnosť podať daňové priznanie k dani z motorových vozidiel do jedného mesiaca od konca zdaňovacieho obdobia* nielen keď daňovník ukončí podnikanie, ale aj keď preruší podnikanie (pozastaví živnosť)?
*Zdaňovacie obdobie sa končí posledným dňom mesiaca, v ktorom ukončil alebo prerušil daňovník podnikanie.
(§ 9 ods. 6 Zákona 361/2014 Z.z. o dani z motorových vozidiel)

…od 01.01.2020 sa predlžuje doba odoslania off-line pokladničného dokladu do systéme eKasa z “do 48 hodín*” na “do 96 hodín*”?
*Od prvého pokusu o jeho zaslanie (vystavenia).
(§ 3 ods. 1 Zákona 289/2008 Z.z. o používaní elektronickej registračnej pokladnice)

Viac “Vedeli ste, že…” nájdete aj na Instagrame účtovníka.

Link

Aby sa napravil stav dnešnej situácie, kedy si Sociálna poisťovňa vysvetľuje riadnu starostlivosť o dieťa po svojom a tým odmieta priznať pracujúcim otcom materské, navrhuje sa aj v samotnom Zákone 461/2003 Z.z. o sociálnom poistení doplniť definícia riadnej starostlivosti o dieťa. Parafrázovane by mala vyzerať nasledovne:

Riadna starostlivosť o dieťa je starostlivosť poskytovaná dieťaťu v záujme všestranného fyzického vývinu a psychického vývinu dieťaťa, najmä primeraná výživa dieťaťa, hygiena dieťaťa, výchova dieťaťa a dodržiavanie preventívnych prehliadok dieťaťa. Podmienka riadnej starostlivosti o dieťa sa považuje za splnenú, ak oprávnená osoba zabezpečuje riadnu starostlivosť o dieťa osobne alebo inou plnoletou fyzickou osobou alebo právnickou osobou [»]

Ak bude zákon schválený (keďže ho navrhuje opozícia), účinný by mal byť od 01.01.2020.

Link

V súčasnosti platí, že ak sa osoba stane nezamestnanou, musí navštíviť úrad práce sociálnych vecí a rodiny v mieste svojho bydliska, ktorý ju zaradí do evidencie uchádzačov o zamestnanie a vydá o tomto zaradení oznámenie. O dávku v nezamestnanosti je však potrebné požiadať v miestne príslušnej Sociálnej poisťovni, kde sa oznámenie o zaradení predkladá spoločne s vyplneným tlačivom Žiadosť o dávku v nezamestnanosti.

Cieľom návrhu zákona je, aby poistenec už nemusel navštevovať viaceré inštitúcie. Preto sa navrhuje, aby o dávku v nezamestnanosti bolo možné požiadať priamo na úrade práce sociálnych vecí a rodiny. V prípade, že by úrad práce, sociálnych vecí a rodiny fyzickú osobu, ktorá požiadala o priznanie dávky v nezamestnanosti, do evidencie uchádzačov o zamestnanie nezaradil, na žiadosť o priznanie dávky v nezamestnanosti by sa neprihliadalo.

Zákon bol schválená a bude účinný od 01.07.2020 [»]

Link

Vedeli ste, že od začiatku roka si môžete rezervovať termín návštevy v ktorejkoľvek pobočke Sociálnej poisťovne a vyhnúť sa zbytočnému čakaniu? Rezervačný systém Sociálnej poisťovne je bezplatný a nájdete ho na tomto odkaze, alebo na stránke Sociálnej poisťovne (www.socpoist.sk) v ľavom menu ako Objednajte si termín návštevy v pobočke.

Odkaz na školenia nájdete aj v časti UŽITOČNÉ STRÁNKY.

Link

Sociálna poisťovňa pozýva zamestnávateľov na odborné semináre na tému “Najčastejšie chyby zamestnávateľov v kontakte so Sociálnou poisťovňou a ako im predchádzať” [»] Na seminároch si zamestnávatelia môžu prediskutovať aj ďalšie otázky, ktoré pri komunikácii so Sociálnou poisťovňou považujú za dôležité. Na seminároch prednášajú odborní zamestnanci Sociálnej poisťovne, sú bezplatné a ich cieľom je ústretovo pomáhať zamestnávateľom pri plnení zákonných povinností, znižovať ich chybovosť a predchádzať problémom v budúcnosti.

Konkrétne miesta a termíny sú zverejnené na webovej stránke Sociálnej poisťovne podľa pobočiek, priebežne aktualizovaný zoznam nájdete aj TU. Treba si preto priebežne sledovať aktualizáciu stránky a v prípade záujmu sa na prednášku prihlásiť v danej pobočke.

Odkaz na školenia nájdete aj v časti UŽITOČNÉ STRÁNKY.

1 2 3