Dobrý deň. Čo mi môže hroziť, keď nebudem doma počas PN-ky? Viem, že mi nemusia dať peniaze, ale za ako dlho?
Od 01.06.2022 umožní Zákon všeobecným lekárom v ambulanciách pre dospelých, deti a dorast, gynekológom a ústavným zariadeniam vystavovať elektronickú péenku (tzv. ePN) namiesto jej doterajšej papierovej podoby.
Po roku, teda po 01.06.2023 už títo lekári papierové tlačivá o práceneschopnosti vydávať nebudú a postupne sa k nim pripoja ďalšie odbornosti [»]
Aký je rozdiel v podmienkach pri ošetrovnom a nemocenskom (PN-ka) počas normálneho stavu a korona stavu (mimoriadnej situácie, núdzového stavu, výnimočného stavu)?
Vedeli ste, že…
…ak bola zamestnancovi doručená výpoveď pred začatím plynutia dočasnej pracovnej neschopnosti a zamestnanec na ďalší deň donesie od lekára potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti so spätným určením pracovnej neschopnosti, tak rozhodujúcim je dátum, kedy lekár potvrdenie vydal a nie dátum, ku ktorému uznal zamestnanca dočasne práce neschopného?
Podľa judikatúra 21 Cdo 1954/2000 – R 42/2002:
Rozhodujúcim časom je deň, v ktorom bolo rozhodnuté o tom, že zamestnanec je dočasne neschopný vykonávať prácu pre chorobu alebo úraz. Z tohto hľadiska nie je významná skutočnosť, že lekár dodatočne so spätnou účinnosťou uznal zamestnanca práceneschopným skorším dňom, zhodujúcim sa s dňom doručenia výpovede, až v dobe po doručení výpovede.
Dobrý deň, chcem sa opýtať aj Vás. Mám uzatvorenú pracovnú zmluvu na dobu určitú od 1.1.2019 do 31.12.2019. Momentálne som od októbra na PN, doktor povedal, že pravdepodobné ukončenie PN bude január-február 2020. Je možné podpísať predĺženie pracovnej zmluvy u zamestnávateľa (pravdepodobne opäť na dobu určitú na rok) aj počas trvajúcej PN? Ďakujem.
Ako informuje Sociálna poisťovňa, tak každá štvrtá PN-ka v 1. polroku 2019 sa kontrolovala pre podozrenie z porušenia liečebného režimu [»]
Čo všetko vám môže hroziť pri takomto konaní sa dočítate v článku Nedodržanie liečebného režimu počas PN-ky.
Nastúpil som do skladu ako skladník, dali mi pracovnú zmluvu na rok s trojmesačnou skúšobnou dobou. Odrobil som tam takmer dva mesiace, ale zlomil som si doma nohu a musel som zostať na PNke. Som na nej už druhý týždeň a včera (pozn. 09.05.2018) mi prišila od zamestnávateľa poštou výpoveď, že odo dnes (pozn. 10.05.2018) mi dáva zamestnávateľ výpoveď. Môže mi dať takto výpoveď, keď som na PNke? Nie je to zakázané?
Bol som teraz na pn-ke s kolenom niečo vyše pol roka. Koncom toho roka, alebo na začiatku budúceho mám ísť na operáciu a zas budem dlho na pn-ke. Viem, že na pn-ke môžem byť rok, ale koľko je nejaká doby, čo musím odrobiť, aby som mohol byť zase? Alebo to najskôr musím minúť?
Ak poberáte nemocenskú dávku (PN-ku) a chcete sviatky tráviť niekde inde, je to možné. Ako prvé však musíte navštíviť svojho ošetrujúceho lekára. Ten môže na základe vášho zdravotného stavu a nastaveného liečeného režimu povoliť zmenu pobytu. Zmena sa zaznamenáva do zdravotnej karty a lekár ju tiež vyznačí v Potvrdení o dočasnej pracovnej neschopnosti. Následne ste sami povinní písomne oznámiť takúto zmenu pobočke Sociálnej poisťovne (tej pobočke, v ktorej ste boli evidovaní do zmeny pobytu – podľa sídla ošetrujúceho lekára) [»] Čo ak nedodržíte liečebný režim? To sa dočítate v článku Nedodržanie liečebného režimu počas PN-ky [»]
Dobrý deň. Kvôli operácii chrbtice, čo som bola vyše roka na PNke, nemôžem ďalej pracovať vo firme. Chcela som teda po nich, aby mi dali výpoveď a zaplatili odstupné, ale oni mi povedali, že mi nič platiť nebudú, že nech si dám výpoveď sama. Ako postupovať? Mám nárok na nejaké to odstupné, keďže tam pracovať nemôžem, alebo mám smolu. Ďakujem za radu.